Повышение МРОТ до 27 093 рублей с 1 января 2026 года
09.01.2026С 1 января 2026 года в Российской Федерации вступают в силу обновлённые показатели минимального размера оплаты труда, прожиточного минимума, а также размеры отдельных социальных пособий и выплат.
Прожиточный минимум
Установлены следующие значения прожиточного минимума:
на душу населения — 18 939 рублей;
для трудоспособного населения (от 16 лет до назначения пенсии по старости) — 20 644 рубля;
для детей — 18 371 рубль;
для пенсионеров — 16 288 рублей.
Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
С 1 января 2026 года минимальный размер оплаты труда составляет 27 093 рубля.
МРОТ устанавливается Государственной Думой на всей территории страны и не может быть ниже прожиточного минимума, установленного в регионе. Его величина влияет на размер пособий и социальных выплат, страховые взносы, алименты и расчёт ряда компенсаций.
Пособия по беременности и родам
Максимальные размеры пособий:
при обычных родах (140 дней) — 955 836 рублей;
при осложнённых родах (156 дней) — 1 065 074 рубля;
при многоплодной беременности (194 дня) — 1 324 515 рублей.
Пособие по уходу за ребёнком
Максимальный размер пособия по уходу за ребёнком до полутора лет — 83 021 рубль.
Периоды ухода за детьми этого возраста включаются в страховой стаж и учитываются при формировании индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) одного из родителей — матери или отца, в том числе усыновителей, без ограничения по количеству детей.
При оценке необходимости назначения пособий в рамках экспериментальных механизмов социальной поддержки учитываются зачисления на банковские счета и вклады.
Комментарий Независимого профсоюза актёров театра и кино
Независимый профсоюз актёров театра и кино обращает внимание, что повышение МРОТ до 27 093 рублей и обновление показателей прожиточного минимума напрямую затрагивают социальные и трудовые гарантии работников культуры.
Для актёров и других творческих работников, занятых в условиях проектной, сезонной или смешанной занятости, эти показатели имеют принципиальное значение. От них зависят расчёты пособий, страховых взносов, больничных, выплат по беременности и родам, а также формирование пенсионных прав.
Профсоюз считает необходимым напомнить работодателям в сфере театра и кино о недопустимости занижения официальных выплат и формального оформления трудовых отношений. Любые «серые» схемы оплаты труда в итоге лишают работников права на полноценную социальную защиту.
.
Председатель
Независимого профсоюза актёров театра и кино
Денис Кирис
Прожиточный минимум
Установлены следующие значения прожиточного минимума:
на душу населения — 18 939 рублей;
для трудоспособного населения (от 16 лет до назначения пенсии по старости) — 20 644 рубля;
для детей — 18 371 рубль;
для пенсионеров — 16 288 рублей.
Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
С 1 января 2026 года минимальный размер оплаты труда составляет 27 093 рубля.
МРОТ устанавливается Государственной Думой на всей территории страны и не может быть ниже прожиточного минимума, установленного в регионе. Его величина влияет на размер пособий и социальных выплат, страховые взносы, алименты и расчёт ряда компенсаций.
Пособия по беременности и родам
Максимальные размеры пособий:
при обычных родах (140 дней) — 955 836 рублей;
при осложнённых родах (156 дней) — 1 065 074 рубля;
при многоплодной беременности (194 дня) — 1 324 515 рублей.
Пособие по уходу за ребёнком
Максимальный размер пособия по уходу за ребёнком до полутора лет — 83 021 рубль.
Периоды ухода за детьми этого возраста включаются в страховой стаж и учитываются при формировании индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) одного из родителей — матери или отца, в том числе усыновителей, без ограничения по количеству детей.
При оценке необходимости назначения пособий в рамках экспериментальных механизмов социальной поддержки учитываются зачисления на банковские счета и вклады.
Комментарий Независимого профсоюза актёров театра и кино
Независимый профсоюз актёров театра и кино обращает внимание, что повышение МРОТ до 27 093 рублей и обновление показателей прожиточного минимума напрямую затрагивают социальные и трудовые гарантии работников культуры.
Для актёров и других творческих работников, занятых в условиях проектной, сезонной или смешанной занятости, эти показатели имеют принципиальное значение. От них зависят расчёты пособий, страховых взносов, больничных, выплат по беременности и родам, а также формирование пенсионных прав.
Профсоюз считает необходимым напомнить работодателям в сфере театра и кино о недопустимости занижения официальных выплат и формального оформления трудовых отношений. Любые «серые» схемы оплаты труда в итоге лишают работников права на полноценную социальную защиту.
.
Председатель
Независимого профсоюза актёров театра и кино
Денис Кирис